نمایش پست تنها
  #498  
قدیمی 08-19-2011
shokofe آواتار ها
shokofe shokofe آنلاین نیست.
ناظر ومدیر تالار پزشکی بهداشتی و درمان

 
تاریخ عضویت: Feb 2010
محل سکونت: تهران
نوشته ها: 4,109
سپاسها: : 3,681

5,835 سپاس در 1,524 نوشته ایشان در یکماه اخیر
پیش فرض


پرسپولیس و تنها دو بازیکن بد!


در فوتبالی که جایگاه مشاور و روانشناس ورزشی در تیم های ما خالی است ، اگر سرمربی تیم جوان و کم تجربه است ، شاید بتوان نقش هماهنگی روحی تیم را بر عهده مدیریت دید.




سایت گل - تقریبا اکثر رسانه های نوشتاری اعم از روزنامه ها ، سایت ها و شبکه های اجتماعی لب به انتقاد از وضعیت فعلی تیم فوتبال پرسپولیس گشوده اند.

وضعیت اسفبار عملکرد این تیم در چهار هفته گذشته جایی برای تعریف و تمجید های بر اساس " تعصب " و " رفاقتی " باقی نگذاشته است و کادر فنی و مدیریتی این تیم روزهای سختی را میگذراند.حمید استیلی که قرار گرفتن اش در این پست بی شک ارتباط چندانی با میزان آمادگی و کیفیت مربیگری اش ندارد معتقد است که پرسپولیس روزهای بحرانی را میگذراند و هواداران هم در این زمینه مقصر هستند.

او که خود سابقه ای بلند در زمینه دستیاری در پرسپولیس را در کارنامه دارد و در اکثر موارد هم در نهایت رابطه اش با سرمربی به پایان خوشی نرسیده است امروز برای اولین بار سرمربیگری یکی از محبوب ترین تیم های آسیا را بر عهده دارد و رفته رفته به اوج سختی کار می رسد، جایی که به نظر می رسد حضور او و البته در رده بالاتر حبیب کاشانی به زودی به خطر بیفتد.

پرسپولیس فستیوالی از ضعیف ترین بازی های ممکن را در سالهای اخیر به نمایش میگذارد و هواداران شاید تلخ ترین روزهای زندگی ورزشی خود را تجربه میکنند.
در این میان دو نکته بیشتر از هر چیز دیگری در ذوق می زند :

• پرسپولیس در نیمه دوم به راحتی گل می خورد ، اکثر گل های دریافتی به واسطه ضعف عملکرد بازیکنان دفاعی در چپ و راست و البته خیره شدن بازیکنان پرسپولیس به توپ اتفاق می افتد ولی هیچ تدبیری برای این مسئله در طول چهار هفته اندیشیده نشده است.

اگر گل های دریافتی این تیم را از بازی با ملوان تا مس مرور کنید ، کمتر گلی بر اثر یک خلاقیت فردی یا حرکت ترکیبی فوق العاده توسط حریف به ثمر رسیده است ، اکثر این گل ها با یک یا دو پاس یا سانتر در ضد حمله ها ، زمین خوردن ، لو دادن توپ و اسکورت کردن مهاجم حریف توسط شیث و نصرتی به ثمر می رسد.

درمقابل برای جبران مافات این تیم یکی از بی برنامه ترین تیم های لیگ برتر است ، شاید اغراق نباشد اگر بگوییم هیچ یک از عناصر تهاجمی پرسپولیس از حرکت بعدی بازیکن نزدیک به خودشان مطلع نیستند و در اکثر موارد تعداد پاس های تک ضرب ارسالی انها از 3 بالاتر نمی رود. پرسپولیس در این چهار هفته تنها با اتکا به شوت از راه دور ، کرنر و ضربه ایستگاهی به گل رسیده است ! در هیچ کدام از این چهار بازی هیچ گلی با یک هماهنگی طراحی شده اتفاق نیفتاده است و به جرات می توان گفت گل های این تیم ناشی از خلاقیت فردی بازیکنی مانند کریمی و یا از روی تصادف به ثمر می رسد. این تیم واقعا نشانی از یک برنامه تیمی و گروهی در دفاع و حمله ندارد !

حمید استیلی چه تدبیری برای این از هم گسیختگی تاکتیکی خود دارد ؟ شاید بهترین راه برای او بازگشت به فیلم های 8 هفته اغازین پرسپولیس تحت سرمربیگری افشین قطبی باشد که با انگیزه و مغرور بازی میکردند و گل های مشابهی برای تیم به ثمر می رسید ، فوتبال ایران هنوز این قدر پیشرفت نکرده است که بتواند ساختار آن روز پرسپولیس را مهار کند.

• ایده اشتباه مدیریتی حبیب کاشانی که پیش از بازی آخر پرسپولیس در مقابل مس سرچشمه وعده پاداش یک میلیون تومانی را به بازیکنان می دهد تا به این وسیله ایجاد انگیزه کند.

حبیب کاشانی ، مدیری سیاسی است که اصرار زیادی بر مظلوم نمایی دارد . سرپرست موقت باشگاه پرسپولیس با مطرح کردن پاداش یک میلیون تومانی برای بازیکنان تیم تلاش بر افزایش " انگیزه انفرادی و بیرونی " بازیکن دارد در حالی که به نظر می رسد مشکل پرسپولیس بیشتر " همدلی " بازیکنان و " انگیزش درونی " آنهاست.
چرا کاشانی به جای این که این وعده پاداش مالی را به بازیکنان اش دهد ، از نفوذ اش بر سکوها سود نمی جوید که لیدر ها تمام تلاش خود را انجام دهند برای روحیه دادن به بازیکنان و کاش روحیه تیم مقابل تلاش کنند؟چرا به جای تکیه بر انگیزش بیرونی ، شب بازی برای نیم ساعت فیلم یکی از جشن های قهرمانی تیم را و پایکوبی و سرور مردم را برای بازیکنان جوان تیم اش به نمایش نمی گذارد؟در فوتبالی که جایگاه مشاور و روانشناس ورزشی در تیم های ما خالی است ، اگر سرمربی تیم جوان و کم تجربه است ، شاید بتوان نقش هماهنگی روحی تیم را بر عهده مدیریت دید.

بله . فوتبال ما ، هنوز به آن تجربه حرفه ای نرسیده است که سرمربی و بازیکنان اش تیم فنی و روحی را تشکیل دهند و مدیریت فقط مسئول سازماندهی و مسائل استراتژیک سازمان اش باشد...
__________________
یک پاییز فقط برای من و تو
پاسخ با نقل قول
جای تبلیغات شما اینجا خالیست با ما تماس بگیرید